공동 작업자

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기회 공유 - 지속 가능한 미래

비트 데일 공동 작업자는 비트 데일 커뮤니티를위한 기업 및 응용 프로그램 사용자를 개발에 있어서 회사의 중요한 파트너이다. 각 공동 작업자는 매력적인 커미션과 보너스를 통해 회사의 혜택을받다. 비트 데일의 응용 및 비즈니스 기회의 이익을 단순히 공유함으로써 공동 작업자는 지속 가능한 수동 소득 시스템을 구축 할뿐만 아니라 비트 데일과 경영에 다른 사람들을 도울 수있는다. 공동 작업자는 자신의 경영을 홍보하기 위해 우선 순위 정책 및 작업 도구에 최대한 지원될 것이다.


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귀하의 경영을 담당.

우리는 공동 작업자가 경영 시스템을 관리하고 개발할 수 있도록 지원 플랫폼을 제공한다..

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지속 가능한 수동 소득

우리는 공동 작업자에게 당신이 개발한 커뮤니티 구성원의 수에 따라 매력적인 보상 및 커미션의 지불 정책을 제공할 것입니다..

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지원 및 전문 교육.

우리는 Adecamy Bitdeal 학원에서 전문가의 전문 교육 프로그램을 통해 공동 작업자를 지원하고 교육한다.

커미션정책

비트 데일 공동 작업자는 매력적인 인센티브 정책을 통해 경영 기회를 공유하고 비트 데일과 추가 수입을 얻을 수 있도록 회사와 협력 할 수 있다..


비트 데일 앱을 개발에 공동작업자에게 상금 지급 정책

고객 및 공동 작업자에게 감사드리기위해서 비트 데일 앱 프로그램은 2018 년 09 월 12 일부터 2018 년 12 월 31 일까지 적용된다.

비트 데일 앱을 사용하는 신규 회원에 대한 사용자 및 소개는 새로운 사용자가 앱을 사용할 때2 %의 보너스를 받다 (이 2 %는 앱을 사용하는 보너스를 받음).

공동 작업자가 될 때의 조건 및 권리

공동 작업자가 되기 위해서는 $ 25를 납부해야한다 (50 %는비트 데일앱을 사용하도록 변환 됨)

공동 작업자는 회사의 온라인 및 오프라인 과정을 배우게 된다. 판매술; 협상술; 블록 체 인기술; 외환 ...

비트 데일 앱을 사용하여 새로운 회원을 소개하면 새로운 사용자가 앱을 사용할 때2 %의 보너스를 받다. (1 %이 앱을 사용하도록 변환되어, 1 %이 현금을 받음)

비트 데일 앱을 사용하여 새로운 회원을 소개하면 새로운 사용자가 앱을 사용할 때2 %의 보너스를 받다. (1 %이 앱을 사용하도록 변환되어, 1 %이 현금을 받음)

* F1 = 4% (2 %이 앱을 사용하도록 변환되어, 2 %이 현금을 받음)

* F2 = 2%(1 %이 앱을 사용하도록 변환되어, 1 %이 현금을 받음).

* F3 = 1% (0.5 %이 앱을 사용하도록 변환되어, 0.5 %이 현금을 받음)

회사는 2018 년 09 월 12 일부터 2018 년 12 월 31 일까지 적용되는 시스템에서 정책을 조정하겠다.

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